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红河绿地环保科技发展有限公司招聘简章

来源:红河绿地环保科技发展有限公司 时间:2017-10-30 作者:融智网 浏览量:

企业简介

红河绿地环保科技发展有限公司位于国家级蒙自经济技术开发区内,是一家专业致力于环保工程设计、环保专业总承包、环保设施第三方运营、设备技术研发,以及环境检测、咨询服务等业务为一体的综合型环保企业,具有环保工程专业承包资质、机电设备专业承包资质,以及云南省环境保护行业污染治理资质(工业废水、烟气、除尘)。

绿地环保拥有一支有着丰富工程实践经验的专业化技术队伍,致力于工业污酸处理、废水处理、废气治理,以及资源化回收利用与节能环保等技术的开发和应用。绿地环保负责承担的多项科研/攻关项目均实现了产业化应用,获得了云南省科技型中小企业技术创新资金支持、云南省重点新产品认证、高新技术企业等多项荣誉奖项,取得了较好业绩和良好口碑,为云南省的工业污染治理提供了有力的技术支持,并将为全国工业污染治理而努力。

招聘需求

一、营销工程师:4人

岗位职责:

1、政府关系建立,业务拓展,市场开拓。

2、对行业信息、政策信息的收集和了解,制定年度、季度的个人市场开拓计划,以及相应的具体行动方案和预算

3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求;为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;

4、根据公司产品、价格及市场策略,独立处置、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜;

5、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和工作周报;

6、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户;

7、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见;

8、树立绿地环保公司的专业形象,保证绿地环保公司的名誉不受到侵害。

任职要求:

1、大专及以上学历,市场营销、环境工程、电气工程、给排水等相关专业;

2、具有环境工程行业相关工作经验,具有环保设备销售经验者优先;

3、具备较强的表达能力,善于沟通,较强的工作主动性,思维灵活,性格外向,具有开拓、团队合作精神;

4、工作能力强,良好的责任心和良好的心理素质,能承受一定的工作压力;

5、能适应短期出差,会驾驶,有相关客户资源者优先;

福利待遇:

1、一经录用,公司提供工作日中餐及晚餐。 根据实际需求可申请住宿。

2、周一至周五上班,周末双休,享受国家法定节假日,转正员工初婚享受结婚福利1000元、,工龄满一年享受年休假及带薪病假。

3、底薪2000-2800元,工龄满1年,薪资递增200元。以此类推。丰厚的项目提成及奖金。

4、公司提供各种节日福利、生日福利、全勤奖励、出差补助等,购买五险一金。

5、工龄满3年且考核优秀可持公司原始股份。

6、年度优秀员工可享受出国旅游福利,公司不定期组织员工培训和丰富多彩的员工活动。

晋升渠道:助理营销工程师三级至一级、-营销工程师三级至一级、-高级营销工程师三级至一级、-部门经理三级至一级、-副总经理

二、 商务助理:2-3人

岗位职责:

1、配合市场项目部副总完善部门架构、进行部门管理、打造高效的团队。

1、根据市场开发需求明确所需招聘人员的条件,协助行政人事部进行人员招聘及培训。

2、根据公司管理制度通过绩效考核进行部门人员的优胜劣汰。

3、优化部门激励制度,激发员工的积极性和创造性,实现既定的市场目标。

2、及时准确完成项目相关资料的收集、整理和完善。

1、项目前期:收集、归纳、整理市场人员反馈的有效项目信息;协调相关部门组织、提交市场项目部所需资料;招投标工作:标书购买、投标文件商务部分编制、投标文件整合、打印装订、参与投标;商务谈判:项目预算、谈判资料准备、参与谈判及相关商务工作、跟进谈判结果;商务合同编制、修改、审核、协助签订。

2、项目中期:组织召开项目启动会、跟进项目实施所需相关资料的收集和提交。

3、项目后期:协助项目小组进行竣工验收的相关工作:编制竣工验收资料、与甲方进行工程资料交接;配合财务部进行项目独立核算;项目巡检回访。

4、根据项目合同和项目进展情况,协助市场人员催收项目款项;统计相应的增值税发票余额。

5、规范统一资料编写格式;审核修改市场项目部相关资料;部门资料整理归档。

3、配合市场项目部副总低成本高质量的完成设备、材料采购

1、采购前期:根据工程技术部选型进行设备材料询价;选取高性价比设备材料供货方;汇总相关信息提交市场项目部副总。(根据已签订商务合同与技术协议,统计出设备材料采购明细清单交市场项目部副总。)

2、采购中期:按照市场项目部副总批复结果,协助设备材料采购商务谈判;采购合同的编制、修改、审核、签订;按照合同约定支付货款;跟进发货;发票催收。

3、采购后期:跟进设备材料到货情况及到场验收结果;沟通解决设备材料所存在的问题;监督助理工程师进行工程项目设备材料入库出库登记管理;收集设备材料随机资料;根据合同约定按照进度支付相应款项。

4、跟进项目设备运行情况;协调解决存在的问题;汇总分析整理供货商等级。为后期设备采购提供指导依据。

5、对来访供应商及客户进行接待。

6、配合项目组完成项目标识牌制作。

任职要求:

1、大专及以上学历,中文、商务管理、市场公关等相关专业,二年以上相关工作经验,形象气质佳,接收优秀毕业生。

2、掌握电子商务基础知识:熟悉电子商务的交易流程,包括买卖过程,支付方式,签订合同等;电子商务基本流转程序等基础知识;商务接待相关知识。

3、掌握基本的计算机网络应用知识;熟悉招投标、合同签订、采购等相关知识。

4、具有商务谈判、经济法、商务合同起草等方面的能力;具有较强的创新意识。

5、熟悉office等常用办公软件的操作等。

6、具备较强的业务执行能力及谈判能力;拥有良好的亲和力,具有优秀的综合分析能力。

7、优秀的沟通、协调、组织与开拓能力,较强的观察力和应变能力。

8、高度的工作热情,具有良好的思想道德品质、敬业爱岗和乐于奉献的职业精神。

福利待遇:

1、一经录用,公司提供工作日中餐及晚餐。根据实际需求可申请住宿。

2、周一至周五上班,周末双休,享受国家法定节假日,转正员工初婚享受18天婚假、结婚福利1000元、,工龄满一年享受年休假及带薪病假。

3、薪资2000-2800元,工龄满一年薪资递增200元。以此类推退。

4、公司提供各种节日福利、生日福利、全勤奖励、出差补助等,购买五险一金。

5、工龄满3年且考核优秀可持公司原始股份。

6、公司不定期组织员工培训和丰富多彩的员工活动

晋升渠道:商务助理商务专员→商务主管→部门经理→副总经理

三、技术工程师:2人

岗位职责:

1、项目前期:项目组人员配置:参加项目启动会,确定小组人员及其岗位职责;组织小组成员制定施工进度计划、编制施工组织设计等方案;组织图纸会审、编制材料采购计划;协助市场项目部进行设备及材料选型;参与选择分包商及其确定分包范围。

2、项目中期:按照甲方要求办理入场手续;组织技术交底、安全专题培训;材料设备进场开箱验收、随机资料的整理,办理相关设备验收手续;施工过程监督及管理,严格按照设计图纸施工,做好成本、进度和质量控制;杜绝违章操作,防范安全事故;协调解决施工过程中遇到的问题,与市场部、甲方及监理方保持良好沟通;注意交叉施工,与现场其他施工队伍保持良好协作;按时提交施工日志、周报、月报记录;组织单机、联动试车方案编审;组织设备单机试车、不带负荷联动试车,协助甲方带负荷联动试车;项目组内部检查,发现问题及时整改。

3、项目后期:组织验收资料的编审,安全操作规程、工艺流程的编写;竣工验收,并办理相关手续。

4、项目建设过程中建立好项目现场负责人关系,保证考察客户工作顺利进展,保证项目内部真实信息传递到我公司。

5、协助项目现场踏勘,背景检测,项目巡检,设备维修维护。

6、发现项目实施及巡检维护过程中存在的问题,归纳总结,与设计组同事沟通解决方案,进行技术创新。

7、完善自己的专业知识、业务技能、管理经验,对助理技术工程师的工作进行指导和帮助。

任职要求:

1、大专及以上学历,环保、化工、冶金、给排水、工程管理等相关专业,相关工作五年以上,持二级建造师证者优先考虑。

2、掌握设备类、环保类、冶金类、化工类、给排水、电气仪表及其自动化等相关知识;工程管理、项目规划与组织工作所必需的知识。

3、掌握及了解环保行业动态、具有从事工程工作所需的相关数学、自然科学知识以及一定的经济管理知识;了解本专业领域技术标准,相关行业的政策、法律和法规。

4、具有综合运用科学理论,分析和解决工程实际问题的能力;具有设备安装及运作系统的运行和维护能力;具有对企业工艺流程、生产设备进行节能技术改造,对企业产品进行技术升级的能力。

5、具有较好的组织管理能力、较强的沟通交流能力、环境适应能力和团队合作精神。

6、具有较强的创新意识和进行技术改造与创新的能力。

7、具有良好的思想道德品质、敬业爱岗和乐于奉献的职业精神;在团队分工协作中,培养自身工作的责任心与主动性。

福利待遇:

1、一经录用,公司提供工作日中餐及晚餐。根据实际需求可申请住宿。

2、周一至周五上班,周末双休,享受国家法定节假日,转正员工初婚享受结婚福利1000元、,工龄满一年享受年休假及带薪病假。

3、底薪2400-2800元,工龄满1年,薪资递增200元,以此类推。丰厚的项目提成及奖金。

4、公司提供各种节日福利、生日福利、全勤奖励、出差补助等,购买五险一金。

5、工龄满3年且考核优秀可持公司原始股份。

6、公司不定期组织员工培训和丰富多彩的员工活动。

晋升渠道:技术工程师三级至一级、-主任技术工程师三级至一级、-部门经理三级至一级、-副总经理

四、 设计工程师:2人

岗位职责:

1、设计前期:现场踏勘,信息收集,背景检测,挖掘客户需求;可行性研究报告、项目建议书、初步方案编制,进行技术交流,方案编审定稿。

2、设计中期:配合市场项目部编制项目技术协议,完成初步工艺、施工、电气、设备、结构、土建条件图纸、方案设计,编制实施方案,设备选型及询价,进行技术交底。

3、设计后期:为项目实施提供技术指导、技术支持,图纸、方案变更设计,完善设计,参与项目工艺调试、运行及验收,工艺参数、运行数据收集分析整理,形成可指导依据。

4、参与项目投标,投标文件技术部分的编写;环保专项资金申报材料编制,技术宣传资料编制。

5、专利申报,专利技术交底书编写,负责专利电子账户申请、管理工作,配合代办机构进行专利申请及答复补正文件的递交工作。负责专利维护、年费交费缴纳、代理机构付费等工作。

6、负责科技、环保、发改、工信等政府项目的申报,项目的前期准备申报计划、可行性分析、推进意见等准备、,攥写项目的申报材料并组织送审、评审与跟进,跟踪并推进项目各环节按目标方向运行;配合公司相关资质认定申报。

7、编制实验方案,开展小试、中试实验,分析实验报告,得出论证。

8、参与到项目建设实施过程中,学习新技术及时发掘技术特征,实现新技术转化为公司知识产权。

任职要求:

1、大专及以上学历,电气工程及其自动化、给排水专业;

2、掌握及了解环保行业政策、动态、导则、标准、污染治理技术等方面的知识。

3、掌握各类污染治理技术工艺、实验检测方法、分析处理流程,专业制图技能;能够灵活运

4、用所学专业知识,对不同专业的知识进行整合。

5、具备良好的沟通协调能力。

6、能够发掘现有工艺和引进技术的特征及创新点,转化为本公司的知识产权,形成可供推广运用的技术、装备;具有较强的创新意识。

福利待遇:

1、一经录用,公司提供工作日中餐及晚餐。根据实际需求可申请住宿。

2、周一至周五上班,周末双休,享受国家法定节假日,转正员工初婚享受结婚福利1000元、,工龄满一年享受年休假及带薪病假。

3、底薪2400-2800元,工龄满1年,薪资递增200元,以此类推。丰厚的项目提成及奖金。

4、公司提供各种节日福利、生日福利、全勤奖励、出差补助等,购买五险一金。

5、工龄满3年且考核优秀可持公司原始股份。

6、年度优秀员工可享受出国旅游福利,公司不定期组织员工培训和丰富多彩的员工活动。

晋升渠道:助理设计工程师三级至一级、-设计工程师三级至一级、-主任设计工程师三级至一级、-部门经理三级至一级、-副总经理

联系方式

公司地址:云南省红河州蒙自市复兴路龙岛小区1幢1单元1号(市消防队对面)

电话:0873-3025878

邮箱:luy@ynldhb.com或17787306993@189.com

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